Возможности для молодежи в Минобрнауки России

Мечтаешь о карьере, где твои идеи меняют будущее науки и образования в России? Хочешь работать в команде, которая принимает ключевые решения для страны и стать ее частью? Тогда тебе точно к нам!

Раздел «Возможности для молодежи в Минобрнауки России» – это твой старт в мир государственной службы, где ты сможешь реализовать свой потенциал, работать над масштабными проектами в сфере наукии образования и строить карьеру в федеральном министерстве.

Почему стоит выбрать госслужбу в Минобрнауки России?

· Реальные перспективы: Мы не просто предлагаем работу, мы открываем дорогу в кадровый резерв страны.

· Поддержка и развитие: Бесплатное обучение, программы переподготовки и опытные наставники помогут тебе расти профессионально.

· Достойное вознаграждение: Конкурентная зарплата, система грантов, премии и ценные награды за твои достижения.

· Стабильность и социальные гарантии: Полный социальный пакет и уверенность в завтрашнем дне.

Практическая подготовка в Минобрнауки России

Если ты еще учишься и хочешь найти себя, то ты можешь пройти практическую подготовку в Министерстве.

Организация практической подготовки обучающихся в образовательных организациях высшего образования осуществляется на основании договора между Минобрнауки России и Университетом.

Для решения вопроса о направлении на практику в Минобрнауки России и подготовки письменного запроса тебе необходимо обратиться в структурное подразделение Университета, координирующее вопросы прохождения практической подготовки обучающихся.

Как начать работать в Минобрнауки России уже сейчас?

Готов приступить?

Есть три пути, выбери свой!

Узнай все детали о поступлении на службу в специальном разделе «Поступление на службу».

Чтобы основательно изучить вопрос, скачай и ознакомься с «Путеводитель по госслужбе» (гиперссылка на скачивание файла) – он станет твоим надежным гидом на пути к успеху.

1. Проект для молодых и амбициозных: «Стажёр госслужбы России» – первый шаг в карьере на государственной гражданской службе.

Это твой шанс на интересную карьеру! Наш флагманский проект уже третий год подряд открывает двери для выпускников высших учебных заведений со всей России.

Как это было?

· 1 сезон: Москва и Московская область – 1817 заявок.

· 2 сезон: 10 регионов России – 2155 заявок.

· 3 сезон: Вся страна – 4675 заявок.

За два года более 70 человек прошли стажировку, и 41 из них уже трудоустроены в Минобрнауки России и ведущих вузах страны.

УЗНАТЬ О ПРОЕКТЕ ПОДРОБНЕЕ

2. Поступление на службу вне конкурса.

На государственной службе востребованы специалисты разных профилей. Как начинающим, так и опытным профессионалам предлагаем присоединиться к команде Министерства науки и высшего образования Российской Федерации.

Стать государственным гражданским служащим в Минобрнауки России можно либо по результатам конкурса, либо путем замещения внеконкурсной должности (например, на условиях срочного служебного контракта или при работе со сведениями, составляющими государственную тайну).

3. Попади в Кадровый резерв Минобрнауки России.

В кадровый резерв Минобрнауки России включаются государственные гражданские служащие (граждане), соответствующие определенным квалификационным и иным требованиям для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы.

С информацией о конкурсах, проводимых для замещения вакантных должностей гражданской службы, можно ознакомиться на портале «Госслужба», раздел сайта «Вакансии и резерв».

Подробная информация о документах, которые должны представить следующие группы лиц:

3.1. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе:

· Личное заявление об участии в конкурсе на включение в кадровый резерв Минобрнауки России. Пример заполнения.

· Анкету заполненную:

на бумажном носителе подписанную с фотографией размером 4´6 (цветная, без уголков, без овалов, анфас, матовая), по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870. Пример заполнения;

в формате Word со вставленной фотографией в электронном виде.

· Копию паспорта (все заполненные страницы) или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс).

· Оригинал заключения медицинского учреждения о наличии (отсутствии) у гражданина заболевания, препятствующего поступлениюна государственную гражданскую службу Российской Федерациии муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма № 001 ГС/у утверждена приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 984н) и копию лицензии. Заключение выдается медицинским учреждением, имеющим лицензию на осуществление медицинской деятельности, включая работу (услуги) при осуществлении амбулаторно-поликлинической медицинской помощи по специальностям «психиатрия» и «психиатрия-наркология».

· Копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина.

· Копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы).

· Копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (все страницы, включая незаполненные).

· Копию документа, подтверждающего смену ФИО.

3.2. Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе:

· Личное заявление об участии в конкурсе на включение в кадровый резерв Минобрнауки России. Пример заполнения.

· Анкету заполненную:

Подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870, с приложенной фотографией размером 4´6 (цветная, без уголков, без овалов, анфас, матовая). Пример заполнения;

В формате Word заполненную со вставленной фотографией в электронном виде.  

3.3.    Государственный гражданский служащий, замещающий должность в Министерстве науки и высшего образования Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе:

· Личное заявление об участии в конкурсе на включение в кадровый резерв Минобрнауки России. Пример заполнения.

· Анкету заполненную в формате Word со вставленной фотографией в электронном виде.

· Вышеуказанные документы представляются в течение 21 дня со дня опубликования объявления о начале конкурса.

· Министерство науки и высшего образования Российской Федерации не позднее чем за 15 календарных дней до даты проведения конкурса размещает на сайтах Минобрнауки России http://www.minobrnauki.gov.ru и федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» информацию о дате, месте и времени его проведения, а также список кандидатов и направляет соответствующие сообщения кандидатам.

· На втором этапе осуществляется оценка конкурсной комиссией профессионального уровня, а также профессиональных и личностных качеств кандидатов. Основными конкурсными процедурами, используемыми конкурсной комиссией, являются тестирование и индивидуальное собеседование.

· Сообщения о результатах конкурса направляются в письменной форме кандидатам в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на сайтах Минобрнауки России http://www.minobrnauki.gov.ru и федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

Ты не один – став частью команды Минобрнауки России, ты получишь доступ к уникальным ресурсам поддержки и способам самореализации:

· Молодежный совет Минобрнауки России – площадка для твоих инициатив.

· Профсоюзная организация – защита твоих прав и интересов на госслужбе.

· Государственная научно-техническая библиотека России – безграничный доступ к знаниям.

· Спортактив Минобрнауки России – участие в корпоративных спортивных мероприятиях.

Изучи правовую базу – фундамент твоей будущей карьеры:

1) Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

2) Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

3) Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

4) Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

5) Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

6) Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

7) Указ Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;

8) Указ Президента Российской Федерации от 9 марта 2004 г. № 314 «О системе и структуре федеральных органов исполнительной власти»;

9) Указ Президента Российской Федерации от 30 мая 2005 г. № 609 «Об утверждении Положения о персональных данных государственного гражданского служащего Российской Федерации и ведении его личного дела»;

10) Указ Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы»;

11) Указ Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»;

12) Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;

13) Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»;

14) Указ Президента Российской Федерации от 8 марта 2015 г. № 120 «О некоторых вопросах противодействия коррупции»;

15) Указ Президента РФ от 7 мая 2024 года № 309 «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года и на перспективу до 2036 года»;

16) Постановление Правительства Российской Федерации от 13 августа 1997 № 1009 «Об утверждении Правил подготовки нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти и их государственной регистрации»;

17) Постановление Правительства Российской Федерации от 15 июня 2009 г. № 477 «Об утверждении Правил делопроизводства в федеральных органах исполнительной власти»;

18) Постановление Правительства Российской Федерации от 1 ноября 2012 г. № 1119 «Об утверждении требований к защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных»;

19) Постановление Правительства Российской Федерации от 3 марта 2017 г. № 256 «О федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации»;

20) Постановление Правительства Российской Федерации от 15 июня 2018 г. № 682 «Об утверждении положения о Министерстве науки и высшего образования Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации;

21) Приказ Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 20 ноября 2018 г. № 1010 «Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Министерства науки и высшего образования Российской Федерации»;

22) Приказ Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 7 декабря 2020 г. № 1500 «Об утверждении Регламента Министерства науки и высшего образования Российской Федерации»;

23) Приказ Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 7 июня 2021 г. № 446 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в Министерстве науки и высшего образования Российской Федерации»;

24) Приказ Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 19 ноября 2024 г. № 790 «Об обработке персональных данных в Министерстве науки и высшего образования Российской Федерации».